// Berufsbild

Das Berufsbild des Friseurs hat sich in letzter Zeit stark verändert und wird sich auch laufend verändern: es ist ein sehr moderner, durchwegs anspruchsvoller Beruf, der durch seine Vielfältigkeit und die Arbeit an und mit Menschen besondere Freude macht.

Durch die vielfältigen Techniken, die heute die Mode bestimmen, braucht es Talent, aber auch Köpfchen. Dazu kommen noch körperliche und geistige Fitness, da du als Friseur/in den ganzen Tag in Bewegung bist.

Das genaue Wissen über Gestaltungsmöglichkeiten, die durch neue Pflege-, Färbe- und Schnitttechniken sich ständig verändern, aber auch die Kundenberatung spielen als Friseur/in eine große Rolle. Die richtige und intensive Beratung von Kunden steht immer an erster Stelle. Alle Kundenwünsche müssen genau besprochen und umgesetzt werden. Viele Vorstellungen und Möglichkeiten lassen sich erst durch genaue Gespräche festlegen. Für die richtige Beratung muss vor allen auch auf die Kopfform, Augenfarbe, Persönlichkeit sowie auf den Zustand der Haare geachtet werden.

Natürlich kann man auch als Friseur/in Karriere machen! In unserem Unternehmen arbeiten viele Kollegen und Kolleginnen, die nach Abschluss der Ausbildung als Führungskraft – wie zum Beispiel als Salonleitung oder als Trainer im hauseigenen Schulungszentrum eingesetzt sind. Zudem kann man die Lehre mit der Matura kombinieren, sich zum Maskenbildner weiterbilden oder nach der Meisterprüfung selbständig machen.

All das sind Bestandteile, die diesen Beruf so abwechslungsreich und interessant machen – und wir wollen dich dafür begeistern.

// Ausbildung

Wir sind ein gewachsener Tiroler Familienbetrieb und bestehen seit über 25 Jahren. In dieser Zeit sind nach und nach die heute 12 Salons entstanden. Sie sind in (fast) ganz Tirol verteilt. Auch in Wien sind wir mit einem Standort zu finden.

In Kramsach befindet sich der zentrale Mittelpunkt unseres Unternehmens – der Stammsalon, die Verwaltung und die Academy! Die daniel’s academy ist besonders wichtig für unsere Lehrlinge. Es handelt sich dabei um unser hauseigenes Schulungszentrum – es ist ein eigener, nur für Ausbildungszwecke eingerichteter Übungssalon, in dem die meisten Trainings und Seminare stattfinden.

Bei uns gibt es neben Berufsschule, dem Arbeiten und Trainieren in den Salons auch speziell für unsere Lehrlinge entwickelte Seminare und Schulungen, die das notwendige Wissen und Können vermitteln, das jeder Lehrling schlussendlich tagtäglich für den Beruf braucht.

Wir legen sehr viel Wert darauf, dass unsere Lehrlinge von Beginn der Lehrzeit an gleich mit am Kunden oder der Kundin arbeiten dürfen. Daher starten wir im 1. Lehrjahr immer mit einer intensiven Grundausbildung, bei der das erste sehr wichtige Know-How wie richtige Begrüßung von Kunden, Waschen, Augenbehandlung usw. vermittelt wird.

Von der Grundausbildung über Schnitt, Farbe, Strähnen – bis hin zur Vorbereitung auf die Lehrabschlussprüfung begleiten wir alle Lehrlinge durch die 3-jährige Lehrzeit. Alle notwendigen Materialien werden von uns zur Verfügung gestellt und selbstverständlich finden die Trainings während der regulären Arbeitszeit statt. Aber auch außerhalb der Seminare, Schulungen usw. stehen wir unseren Lehrlingen mit Rat und Tat immer zur Seite und wollen ihnen ein förderndes und forderndes Arbeitsklima in unserem Betrieb schaffen.

Um unsere Trainings so praxisnah wie möglich zu gestalten, haben wir die Möglichkeit geschaffen, dass unsere Trainingsteilnehmer ihre Leistungen neben der Arbeit an Übungsköpfen zu einem sehr günstigen Preis für die Modelle anbieten können.

Ziel unseres Trainings-Programmes ist es, unsere Lehrlinge von Beginn an aktiv in die Arbeit im Salon einbinden zu können. „Aktiv mitmachen statt nur zuschauen“ ist die Devise.

Ab Mitte des dritten Lehrjahres gilt bei uns dann: „Ran an eigene Kunden“. Zu diesem Zeitpunkt sollten die wesentlichen Ausbildungsinhalte von jedem Lehrling erlernt sein, was bedeutet, dass jeder Lehrling ab da an als Jungstylist/in durchstarten und das Können am Kunden oder an der Kundin selbständig umsetzen kann.

// Weiterbildung

Nach Abschluss der Berufsschule, der internen Ausbildung und nach positivem Abschluss der LAP ist für unsere Mitarbeiter/innen noch lange nicht Schluss.

1.Seminare:
Die richtige Weiterbildung unserer Mitarbeiter/innen liegt uns natürlich auch sehr am Herzen. In regelmäßigen Abständen dürfen unsere Mitarbeiter an Schulungen, Seminaren usw. teilnehmen und werden von unsere, hauseigenen Trainerteam bestens beraten. Egal ob Schnitt, Farbe oder Styling, als Friseur/in kann man nie auslernen. Auch in Sachen Pflege und Styling werden unsere Mitarbeiter/innen von unserem Partner wie Kérastase, Sens.us usw. regelmäßig geschult, um für unsere Kunden und Kundinnen immer das passende Produkt zu finden.

2.Trendschulung:
In der heutigen Zeit, wo sich vieles um Mode und Trends dreht, müssen auch unsere MitarbeiterInnen ständig Up-Do-Date sein. Mit den neuesten Techniken und Tricks im Gebäck dürfen wir die Trainer von der renommierten Friseurschule „Keller the School“ immer wieder in unserer daniel’s academy begrüßen.

// Klingt das gut?

Wenn ja, freuen wir uns über deine Bewerbung.

Wenn du dir noch unsicher bist oder Fragen hast, stehen wir dir und deinen Eltern natürlich für ein persönliches Gespräch gerne zur Verfügung.
Vielleicht hast du ja Lust in Form eines Praktikums bei uns „reinzuschnuppern“ und dir persönlich ein Bild vom Beruf und unserem Betrieb zu machen.

Kontakt für Bewerbungen: bewerbung@daniels-haare.com oder wende dich gerne an die Salonleitung oder Trainer. Adressen und Öffnungszeiten von den Salons findest du online.